自1月21日起，仅以下类别的国际学生和外籍劳工的配偶有资格申请家属开放式工签。

国际学生：

●修读时长为16个月或以上的硕士课程；

●攻读博士课程；

●就读特定职业本科课程，例如医学、法律和护理等。

外籍劳工：

●从事高技能、高薪的管理岗位或一般需要大学学位的职业；

●从事属于TEER 2或3类别（技术、教育、经验和责任分类系统）的低薪低技能职业，且这些领域存在劳动力短缺，或者在自然与应用科学、建筑、医疗、自然资源、教育、体育和军队行业。

此外，申请家属工签的外籍劳工必须在提交申请时，其工作许可至少剩余16个月有效期。值得注意的是，外籍劳工的受抚养子女将不再符合此类工作许可的申请资格。

根据之前政策批准的开放式工作许可，只要尚未过期，依然有效。

在以下情况下，家庭成员（包括配偶和受抚养子女）可以申请续签其工作许可：

●申请续签的标准与当前的工作许可一致；

●续签申请的期限与主申请人现有的学习或工作许可有效期一致。

特殊情况与豁免人群：

●自贸协议涵盖的工人配偶和正在过渡至永久居民身份的人员将不受此次政策变更的影响。

●不再符合家庭开放式工签资格的家庭成员，仍然可以根据加拿大的工作许可计划申请其他符合条件的工签类型。

移民局计划后续发布完整的TEER 2和TEER 3职业清单，这些职业的外籍劳工的家属将符合申请开放式工签的资格。

据《环球邮报》（The Globe and Mail）报道，今年春季两个月内，共有49,676万名获得学习许可前往加拿大的国际留学生在原定入读的大学和学院被报告为“未出席”。这一数据占加拿大移民部（IRCC）记录的国际学生总数的6.9%。这意味着，至少有10%学生签证持有人去向不明。2024年3月和4月，加拿大的大学和学院向IRCC报告了来自144个国家的学生情况，并列出了不合规学生最多的十大来源国。

其中，来自印度的不合规留学生接近2万人，占印度学生总数的5.4%。印度执法部门上月表示，他们正在调查加拿大数十所接收国际学生的学院及印度两家涉嫌非法跨越加美边境的组织。据称，这些学生并未在加拿大学习，而是非法越境进入美国。

值得注意的是，加拿大统计局和IRCC在统计国际学生数量时存在差异。例如，统计局在2024年4月记录的有效学生签证持有人超过一百万，但IRCC的入学数据明显更少，暗示未被统计的学生人数可能更多。IRCC将对那些未能遵守学习许可规定的留学生进行进一步调查，这些学习许可已经被发放给被加拿大学院或大学录取的留学生。IRCC指出，临时居民签证，包括学生签证的滥用现象有所增加，风险显著上升。一系列情况导致加拿大收紧移民和签证政策，越来越多临时居民自愿或被迫离境。

近年来，加拿大人口增长过快，政府希望尽快遏制这一趋势。预计2025年将有多达120万份签证到期，其中近100万签证持有人将无法申请永久居民身份。或许，现在是时候重新审视加拿大是否仍具备足够的吸引力来留住全球人才。在全球化日益加深的今天，如何平衡人口增长与经济发展、社会稳定之间的关系，将成为加拿大政府面临的重要课题！